Nem üzleti ajánlatok az üzleti szerződésekben

Természetesen az ügyfelek, de az alkalmazottak közül kettő a legfontosabb emberek bármelyik vállalkozáshoz. Valaki, aki ellopja az üzleti ügyfeleket vagy a munkavállalót, valami értékeset lopni ebbe az üzletbe. A legtöbb államban ez a lopás egy pert eredményezhet, különösen akkor, ha a tolvaj felkéri az ügyfeleket vagy a munkavállalókat.

Annak érdekében, hogy megakadályozzák az ügyfelek és az alkalmazottak ellopását, sok vállalkozásnak felső szintű vezetőknek kell megkövetelniük, hogy írják alá a nem igénylő megállapodást.

Mi az a nem igénybevételi szerződés?

A nem igénybevételi megállapodás korlátozza az egyént (rendszerint egy korábbi munkavállalót) arra, hogy (a) alkalmazottaktól, vagy (b) az üzleti ügyfelektől az üzleti tevékenység elhagyása után kérjen. A nem igénylő nyelv egy egész dokumentumban vagy egy másik dokumentumban szereplő záradék formájában jelenhet meg, mint egy munkaszerződés vagy egy független vállalkozói megállapodás.

A nem megszólításról szóló megállapodások, mint korlátozó egyezmények

A nem kérvényezés a korlátozó egyezmények három típusának egyike , a másik kettő pedig nem versenytilalmi megállapodás és nem nyilvános titoktartási megállapodás. Mindhárom megpróbálja korlátozni vagy arra kényszeríteni valakit, hogy ne tegyen valamit sem a munkaviszony, sem az után. Ahhoz, hogy végrehajtható legyen, ésszerű korlátokat kell szabni az idő, a terület és a munkatípusok tekintetében.

Nem foglalkoztatási megállapodások a munkavállalók számára

A jó alkalmazottakat nehéz megtalálni, és a vállalat sok évet töltött egy értékes alkalmazott képzésében.

A munkáltató meg akarja akadályozni, hogy egy másik alkalmazott elhagyja a vállalatot, és felkéri az értékes alkalmazotót, hogy hagyja el az új vállalatot.

Joe elhagyja a munkáját az XYZ cégnél. Nagy ügyviteli asszisztense van, és megpróbálja felkérni, hogy jöjjön vele. Ha aláírt egy nem igénylő megállapodást, előfordulhat, hogy ezt nem teheti meg anélkül, hogy veszélybe sodorhatja a szerződéses jogsértést .

Ez a munkavállalók igénybevétele egy vállalkozás értékesítése esetén is megkövetelhető . Sharon eladta holisztikus egészségügyi gyakorlatát, és megpróbálja elviselni irodájával. Ugyanaz a megállapodás: ez a felhívás.

Nem igénylő megállapodások az ügyfelek számára

Ugyanígy a munkáltató meg akarja akadályozni, hogy egy korábbi alkalmazott megkérje az ügyfeleket, hogy vonják le őket az üzletből. Ez a helyzet az értékesítésben és a szakmai gyakorlatban, ügyfeleknél vagy betegeknél is megtörténik.

Ha Joe az XYZ Inc. egyik értékesítője , lehet, hogy elvitte a névjegyzékét. Ha megpróbálja kapcsolatba lépni velük, fellebbezhet. És ha Sharon megpróbálja megkérdezni ügyfelei korábbi üzletét, ugyanazt az üzletet.

Gyakori kérdések a nem megkeresési megállapodásokban

A nem igénylő megállapodások leggyakoribb kérdése az, hogy ha nem "ésszerű" (eseti alapon meghatározott), akkor ezek a kereskedelem korlátozásának tekinthetők. Vagyis a megállapodás indokolatlanul korlátozza valaki üzleti tevékenységét.

Jogba ütköznek, és bíróság dönt, vagy egyes esetekben az állam olyan törvényekkel rendelkezik, amelyek korlátozzák a korlátozó egyezségokat, mint például a nem megkeresett megállapodások.

Az állami törvények változhatnak. A kaliforniai törvények az ilyen típusú korlátozó egyezményekre a leginkább, jól, korlátozó jellegűek.

Az államnak van egy külön törvénye, amely szerint az ilyen típusú megállapodások általában érvényesíthetetlenek, kivéve azokat az eseteket, amikor azokat a kereskedelmi titkok védelmére használják.

Néhány megjegyzés: