A vállalatok sokféleképpen adnak jó okokat. De két nagy kategóriába sorolhatók: közvetlen adományozás és vállalati alapítványi támogatások.
A közvetlen adományozás magában foglalja az alkalmazottak adományainak megfelelő kiválasztását a jótékonysági szervezeteknek, automatikus bérszámfejtési programot a jótékonysági adományozásra, a munkavállalók önkéntes programjait és még sok mást. Például, olvassa el a 7 vállalati programozás típusát .
A közvetlen adás magában foglalhatja a marketing célzott tevékenységeket is, például a szponzorálást és a marketingprogramokat .
De sok vállalat, különösen a nagyok, létrehoztak vállalati alapítványokat, hogy támogatást nyújtsanak a jótékonysági szervezeteknek. Meg kell követniük a jótékonysági alapítványokra vonatkozó szabályokat. Nekik van adományuk, de pénzt kapnak az anyavállalattól a támogatásuk finanszírozására.
A vállalati alapítványok nagyszerűek lehetnek, ha a gazdaság jó, és az anyavállalatnak több haszna van a megosztására. Ma nagyon ígéretesnek tűnik a vállalati adományozáshoz.
A Chronicle of Philanthropy beszámol arról, hogy a felmérés által lefedett 68 vállalat 2015-ben 2 százalékkal növelte jótékonysági adományát. A legjobbak közé tartozott a Walmart, a Wells Fargo, a Goldman Sachs és az ExxonMobil.
Az UAI azt is megállapította, hogy a vállalati adományozás 2015-ben 3,9 százalékkal nőtt.
A vállalati alapítvány igénylése ugyanaz, mint más alapítványok esetében?
Gyakran a vállalati alapítványok inkább egy levél formájában támogatják a támogatási kérelmet, semmint egy bonyolult javaslatot .
Ellenőrizze a megfontolandó alapot, hogy megtudja, mi a benyújtási preferenciája. Ha kedvelik a levél kérését, követheti a vizsgálati levél vagy a LOI útmutatásait.
A vállalati alapítványoktól való pénzkereséshez bölcs dolog lehet rövid. A Non-profit Kit for Dummies-nál Stan Hutton és Frances Phillips szerzők azt javasolják, hogy írjon egy kétoldalas pályázati levelet, amely a következő nyolc pontot tartalmazza:
- Kérj egy konkrét hozzájárulást a levél elején. Tájékoztassa, hogy a nonprofitja korábban már tapasztalta-e a finanszírozót.
- Röviden írja le az igényt vagy a problémát , amelyet a finanszírozó hozzájárulásával kíván intézni.
- Magyarázza el, hogy a nonprofitja mit tesz a támogatásról.
- Tájékoztassa a finanszírozót a szervezetéről , beleértve erősségeit és teljesítményeit.
- Magyarázza meg a javasolt projekt költségvetését . Tedd ezt rövidre. Ha több mint fél oldalt futtat, akkor csatolja.
- Írja le, hogyan finanszírozza majd a projektet a jövőben .
- Írja le, hogy a nonprofitja nyilvánosan ismeri el a finanszírozó ajándékát , és láthatóvá teszi a vállalatot.
- Zárja be a kényszerítő nyilatkozatot, amely összegzi a kérést és az eredményeket .
Ne felejtsük el, hogy a vállalatok, bár önzetlenek, használják a jótékonysági adományozásukat, hogy megalapozzák hírnevüket a vállalati társadalmi felelősségvállalás érdekében. Így tehát jobban fogják fogadni a javaslatot, ha magukba foglalják a vállalat bevonásának nyilvánosságra hozatalának módjait.
A múltban a vállalati alapítványok valószínűleg nem támogattak hosszú távú projekteket. A rövid kötelezettségvállalások vonzóbbak voltak ahhoz, hogy több támogatás nyújtható.
Napjainkban azonban sok vállalat érdekelt a nagy társadalmi problémák megoldásában. Ehhez néha jótékonysági partnereket keresnek, akik egy adott kérdésben dolgoznak.
Néhány vállalat hosszú távú kapcsolatot alakít ki bizonyos jótékonysági szervezetekkel, például a Kmart és a St. Jude Children's Research Kórház közötti partnerséggel.
Másrészről a közösségi adottság nagyon népszerű a vállalatokkal szemben. A Chronicle felmérésében harminckét vállalat adott a helyi közösség projektjeinek.
Valójában, a közösségi adományozás a legkedveltebb kategória a vállalati adományozáshoz, Sok vállalkozás jelen van a helyi közösségekben, valószínűleg a tiétekben. A divattal, a tárggyal vagy az affiliate-kel való együttműködés tökéletes belépési pontot teremthet.
Számos vállalat is "ajándékot nyújt ". Ezek áruk és szolgáltatások. Például a gyógyszerek vezető szerepet töltenek be ezen a területen.
De sok vállalkozásnak vannak olyan elemei, amelyeket örömmel osztanának meg. Gondoljunk csak a pelenka bankokra és az étkezési kamarákra. Nagyon megbízható partnereik vannak az üzleti életben.
A vállalati alapítvány határozottan felemelkedik, mivel a vállalatok egyre inkább érdeklődnek a nyilvánosság bemutatásában, hogy társadalmilag felelősek. Kiváló idő lehet minden nonprofit számára, hogy a vállalati alapítványokat bevonja az adománygyűjtési tervbe.
Ne függjen azonban csak egy levélben. Az alapítvány vagy a vállalat megismerése előbb valószínűleg javítani fogja a sikerességet. Ez a kapcsolat egy egyszerű telefonhívással, vagy az egyik igazgatótanács tagja által megkeresett kapcsolaton keresztül kezdődhet. A hálózatkezelés először , majd a kérés erőteljes kombinációt eredményez.