6 A kisvállalkozások befogadásának előnyei
1. Korlátolt felelősség
Korlátozott személyes felelősségvállalás az egyik leggyakoribb oka annak, hogy a vállalkozások vállalatgá válnak. A vállalat egy különálló jogi személy, így a beépítés védi az üzlet tulajdonosa személyes eszközeit, még akkor is, ha a vállalat adóssággal vagy más kötelezettségekkel szembesül.
2. Adókedvezmények
A vállalatok tulajdonosai csak a saját fizetésükön, bónuszukon és osztalékfizetéseik alapján kerülnek megadóztatásra. Vannak olyan egyéb adókedvezmények is, amelyek bizonyos vállalatok rendelkezésére állnak, beleértve a biztosítási díj levonásait, a halasztott adófizetéseket és a jövedelemelosztást .
3. Üzleti hitelesség
Ha egy vállalkozás befejezte a beilleszkedés folyamatát, akkor kedvező hatással lehet a befektetőkre, megkönnyítve a tőkebevonást. Ezenkívül egyes esetekben az ügyfelek vagy ügyfelek észlelt állandósága és jó hírneve van, amikor egy vállalkozás vállalat.
4. Stock ösztönzők
A részvénytársaság egyik meghatározó eleme az állományi struktúra, amely a tagok és a munkavállalók részéről a társaság tulajdonában van. Ez vonzó előny lehet a munkavállalók számára, és magasabb munkavállalói megtartási arányhoz vezethet.
5. Örök létezése
Az egyéni vállalkozástól eltérően a vállalat akkor is fennáll, ha a tulajdonos elhalad, vagy elhagyja az üzletet.
Egy vállalat akkor is fennmarad, amíg a részvényesek intézkednek annak feloldására, vagy amíg a vállalat nem egyesül egy másik vállalkozással.
6. Átruházhatóság
Mivel a vállalat nem kötődik tulajdonosához, a tulajdonjog átruházható egy másikra a készlet értékesítésével. Ezt tipikusan a vállalat irányítja, amely korlátozhatja az állomány átruházását és az állam törvényeit, ahol a társaságot alakították.
Mielőtt úgy döntesz, hogy bevonja a kisvállalkozásokat, fontolja meg a beépítés hátrányait:
1. Költség
A kezdeti bekerülési költség magában foglalja a cégbejegyzési , potenciális ügyvéd vagy könyvelési díjak befizetéséhez szükséges díjat, vagy a beillesztési szolgáltatás igénybevételének költségeit, hogy segítséget nyújtsanak a papírmunka elkészítésében és benyújtásában. Vannak még folyamatos díjak a vállalat fenntartására.
2. Kettős adóztatás
Bizonyos típusú társaságok, mint például a C Corporation, potenciálisan "kettős adóztatást" eredményezhetnek. A kettős adóztatás akkor jelentkezik, ha egy társaságot egyszer nyereségként adóztatnak, és ismét a részvényesek részére kifizetett osztalékot.
3. Személyi "tulajdonjogok" elvesztése
Ha egy vállalat részvénytársaság , egy személy nem tartja meg a gazdálkodó egység teljes ellenőrzését. A társaságot az igazgatóság irányítja, akit a részvényesek választanak meg.
4. Szükséges struktúra
Amikor létrehoz egy vállalatot, meg kell követnie az összes olyan szabályt, amelyet az általuk benyújtott állam körvonalaz. Ez magában foglalja a vállalat irányítását, a működési követelményeket és a társaság számviteli gyakorlatát.
5. Folyamatban lévő papírmunkák
A legtöbb vállalatnak éves jelentéseket kell benyújtania a vállalat pénzügyi helyzetéről. A folyamatban lévő papírmunka magában foglalja az adóbevallásokat, számviteli nyilvántartásokat, megbeszélési jegyzőkönyvet és minden szükséges engedélyt és engedélyt az üzleti tevékenység végzésére.
6. Nehézség Dissolving
Bár a örök létezés előnyös a beépítésben, hátrányos is lehet, mivel jelentős idő és pénz igényelheti a feloldáshoz szükséges eljárásokat.
A társaság létrehozásának előnyeit és hátrányait, valamint a könyvelővel, ügyvéddel és / vagy más pénzügyi szakemberrel való konzultációt gondosan mérlegelve eldöntheti, hogy a cégalapítás helyes-e a kisvállalkozásoknak.