Védje Nonprofit Népek, Pénz és dolgok védelmét
Noha nem két nonprofit szervezet egyforma, és nem minden nonprofitnak kell ugyanaz a biztosítás, többféle biztosítási kötvényt kell alkalmazni, amelyet a nonprofit szervezetnek figyelembe kell vennie.
A biztosítási szakember bevonása és az átruházási folyamat során elég stresszes.
Az alábbi lefedettségi leírásoknak meg kell adnia a fejlécet és a szókincset, hogy tájékozottabb döntéseket hozzanak.
Igazgatók és tisztviselők / Foglalkoztatási gyakorlat Felelősségbiztosítás
A D & O a leginkább a nonprofitok által lefedett lefedettség. Az ügyvezető igazgatók és a vezető vezetők néha feltételezik, hogy a D & O a catch-all lefedettség, amely védelmet nyújt a vezetés ellen minden és minden perben.
Valójában a D & O (amely a nonprofit világban gyakran a foglalkoztatással kapcsolatos felelősséggel rendelkezik ) több, mint egy igazgatási felelősségvállalás. Megvédi az igazgatótanácsot, a vezetőket és a szervezeteket a "jogtalan cselekményekért" indított perek ellen.
A politikák eltérően definiálják a "jogsértő cselekményeket", de lényegében jogsértő cselekmény a vezetői csapat megszegése vagy a bizalmi kötelezettségek elhanyagolása. A foglalkoztatási gyakorlat része az EEOC (US Equal Employment Opportunity Commission) állításainak vagy más, a szexuális zaklatás és diszkriminatív gyakorlatokkal kapcsolatos állításokat foglalja magában.
A D & O politikák vállalatonként eltérőek. Szeretné felülvizsgálni, hogy megbizonyosodjon arról, hogy a házirend azt teszi, amit akarsz. Ha kétségei merülnek fel, tegyük meg a jogsértő törvény és a kizárások listáját. Ha olyan kizárást észlel, amely idegesítővé válik, kérdezze meg ügynökeit, hogyan kell ezt a kizárást egy másik vállalat D & O-jával vagy más típusú politikájával fedni.
Általános felelősségbiztosítás
A vállalatok gyakran tartalmaznak három fedezetet egy általános felelősségbiztosítási csomagban. A nonprofit szervezetek számára egyszerűbbé tételéhez a legtöbb biztosító a felelősségbiztosítási javaslatban a következőket tartalmazza:
- Általános felelősség
- Szakmai felelősség
- Visszaélés és bántalmazás
Az általános felelősség az a politika, amely a testi sértést vagy a vagyoni kárigényt kifogásolja. Az általános felelősség magában foglalja a személyes és hirdetési sérüléssel kapcsolatos követelések védelmét is, például a szerzői jogok megsértését.
Ha helyet szeretne bérelni, szerződést szerezni, finanszírozást szerezhet, különleges rendezvényt folytathat, vagy együttműködhet egy másik szervezetnél, akkor valószínűleg felkérik az általános felelősségbiztosítás igazolását.
A szakmai felelősségvállalás egy professzionális jellegű szolgáltatásokat nyújtó szervezetre terjed ki, függetlenül attól, hogy engedéllyel rendelkező szakembereket foglalkoztat-e vagy sem. Ha mentorálási, oktatási, életviteli, tanácsadási vagy ügyviteli expozícióval rendelkezik, akkor a szakmai felelősség szükséges.
A visszaélés és a zaklatás felelőssége védelmet nyújt, és szükség esetén követelés elszámolási alapokat igényel a bűncselekménnyel és zaklatással kapcsolatos bűncselekmények miatt. Ezek az állítások az ügyfél által vádolt munkavállalók, önkéntesek vagy szerződő fél visszaélésszerű magatartásának következményei lehetnek.
Azok a gondatlan felügyeletből is eredhetnek, amely ügyfél vagy hallgatói bántalmazást vagy zavaró eseményeket eredményez.
Ezeket az állításokat rendszerint kifejezetten kizárják az általános és szakmai felelősségbiztosítási irányelvekből. Ha fiatalokat, időseket, fejlődésileg fogyatékosokat vagy másokat szolgál fel a hátrányos helyzetű lakosság segítéséhez, fontolja meg ezt a lefedettséget.
Munkavállalói kártérítés vagy balesetbiztosítás
Ezek a lefedettségek azért fontosak, mert az emberi erőforrások sérüléseit kezelik - a munkavállalók és önkéntes munkaerő. A munkavállalók törvényei széles körben eltérnek az államtól. Önnek, mint munkáltatónak, meg kell vizsgálnia állam törvényeit, hogy meghatározza, mi szükséges
A munkavállalók kártérítése a károsult munkavállalók orvosi költségeit, fogyatékosságát és haláleseti juttatásait fizeti. Az önkéntes balesetbiztosítás az önkéntesek számára kisebb sérülésekért fizet, akik idejüket és szakértelmüket adományozzák az ügynek.
Az önkéntes sérüléseket általános általános felelősségbiztosítási irányelvekkel lehet megoldani (kivéve, ha további önkéntes kizárás történt). Mégis, az önkéntes baleset-politika segíthet védeni az általános felelősséget a rossz követelések tapasztalatával, ha kisebb önkéntes baleseteket szed.
Az általános felelősség nem nyújt fedezetet a munkavállalók sérüléseinek fedezésére.
Tulajdon biztosítás
Sok kisebb nonprofit szervezetnek nincs sok az üzleti tulajdon útja. Ez azt jelentette, hogy a legrosszabb állítások, amelyekről láttam, tulajdonhoz kötöttek voltak: az irodában tüzelő csövek, szélvihar, tűz, jégeső, lopás és vandalizmus. Ha bármilyen olyan tulajdonsága van, amely kulcsfontosságú a szervezet számára, kérjük, tartsa meg a vagyonbiztosítást.
Autóbiztosítás
Még akkor is, ha a nonprofitja nem a jármű tulajdonosa, fontolja meg a bérelt / nem tulajdonú automatikus lefedettséget. Ha van egy autója, kereskedelmi auto politikára van szüksége.
A nem tulajdonosi felelősségbiztosítás a szervezet számára biztosít felelősséget, ha valaki a nonprofithoz kapcsolódó tevékenysége során jár el a járműveiben: futási megbízások, ügyfelek szállítása stb. A bérelt autós felelősség felelősséget vállal, ha a szervezet bérel egy járművet.
Mint mindannyian tudjuk, az auto biztosítás valószínűleg a leggyakrabban használt biztosítási fedezet. Az autóbalesetek mindvégig megtörténnek. Tekintse meg a lehetőségeket, ha beszélni szeretne az ügynökével.
Munkavállalói diszkrimináció
Bűncselekményként vagy bűnözési kötvényként is ismert, a munkavállalói becstelenség segít a munkavállaló által ellopott pénzek helyettesítésében. Számos önkormányzati szerződés vagy alapítványi támogatás igényli a nonprofit szervezeteket, hogy ezt a lefedettséget érvényesítsék. Gyakran előfordul, hogy ez a fajta csalás hosszabb idő alatt történik, és amikor felfedezett, nagy bizalmatlanságot okoz a nonprofit és a közösség között.
Maga a lefedettség segíti az ellopott pénzeket. De még ennél is fontosabb, hogy a kockázatkezelési szabályokat, amelyeket be kell vezetni a fedezet eléréséhez, segít megvédeni Önt egy ilyen esemény bekövetkezésétől.
Cyber felelősség
Ez a lefedettség napjainkban sok zümmögést jelent a sok kereskedelmi adatszegéssel szemben. A nonprofitok könnyedén élvezhetik a számítógépes lopást is. A humán szolgáltatási nonprofit szervezeteknek nagyobb a kockázata, mint észrevennének.
Adományozói adatok, alkalmazotti adatok, bizalmas kliensadatok és még sok más elérhető a nonprofit számítógépes kiszolgálókon, asztali számítógépeken és laptopokon. Volt olyan állításunk, hogy a szociális munkások ellopják a laptopjukat. Milyen típusú információ lehet a tolvaj hozzáférése, ha elviszi a laptopját? A lefedettség a papírdokumentumokra is kiterjed.
Felelősséget kizáró nyilatkozat: Az ezen az oldalon található információk csak iránymutatásért, ötletekért és segítségért szolgálnak. Ha kétségei vannak, mindig forduljon jogi tanácsadóhoz vagy állami, szövetségi vagy nemzetközi kormányzati erőforrásokhoz.