A világ 11. legnagyobb kiskereskedelmi láncolataként a Célkedvezményes áruház kiskereskedelmi lánc nyilvánvalóan valami jóat csinál. Tehát a kiskereskedelmi elemzők, a vezetők és a hallgatók szeretnék tudni, mi ez a "valami igazság". Éppen ezért a Target küldetési nyilatkozat és az alapítók kérdései a kiskereskedelmi ipar leggyakoribb kérdései.
A társaság alapítói általában a cég első küldetésnyilatkozatát írják le vagy fejtik ki.
Mivel mind a Target alapítóinak - George Daytonnak és John Geissenek - kiterjedt kiskereskedelmi tapasztalata volt a Cél-lánc megkezdése előtt, valószínű, hogy az első Célkitűzés-missziót az első Target áruház megnyitása előtt írták.
De 50 évvel a Target megalapítása után minden eredeti, a Daytonból és / vagy Geisse-ből közvetlenül beérkező vállalati útmutatás többször is frissült. A mai cél vállalati missziós nyilatkozat arra összpontosítja vezetőit és alkalmazottait, hogy teljesítsék a Target márkának a mai ígéreteit.
A céltárolók küldetése, célja és értékei
2016. júniusa óta ez a közzétett céltárolási küldetés, amelyet a Target a "Célja" kifejezésre utal:
"Mi teljesítjük az igényeket, és táplálja a vendégeink lehetőségeit: ez azt jelenti, hogy a Target minden kedvenc vásárlási célpontját kiemelkedő értéket, folyamatos innovációt és rendkívüli élményeket nyújtva - következetesen teljesítjük az Expect More szolgáltatást.
A Célkitűzés kimutatása által adott útmutatás mellett a Célvezetők és a munkavállalók konkrét prioritásait és döntéseit hat vállalati Értéke is vezérli, amelyeket a Target "Miben hiszünk".
Annak ellenére, hogy az alapítók, Geisse és Dayton nem írtak ma célcélkitűzést, személyes történelmüket szemlélve, könnyen megnézhetjük, hogy a jövőkép és értékek még ma is a céleszi vállalati kultúrában gyökereznek.
John Geisse, az innovációs befolyás alapítója a Target Mission Statement-on volt
John F. Geisse 1921-ben született Madisonban, Wisconsinban. Korai éveinek legnagyobb hatása az volt, amikor elkaptatott a hadseregben. 1941-ben Geisse diplomázott az Annapolis Haditengerészeti Akadémián. Mindkét atlanti és csendes-óceáni színházban szolgált a második világháború alatt, és nyugalmazott parancsnokként.
A második világháború után Geisse Indianapolisba költözött, ahol Dayton áruházaknál dolgozott. Gyorsan felkúszott a munkások sorai között, hogy végrehajtóvá váljon. John volt ismert, hogy újító és mozgató. Daytonon dolgozva 1962-ben megalapította a Target discount store koncepciót.
Később 1968-ban a Geisse megalapította a Venture Stores-ot a május áruházláncok számára. A vállalkozás lényegében a Target közvetlen versenytársa volt. 1982-ben a Geisse innovatív kiskereskedelmi ötleteit a diszkont kiskereskedelmi vásárlás új koncepciójára alapozta, amit a Wholesale Clubnak nevezett. Ezt a láncot 28 áruházra bővítette, mielőtt a Walmart megvásárolta volna, és a Sam's Club áruházaként újra megjelölte.
A Geisse-t elismeri, hogy a jobb minőségű árut alkalmazza és a kiskereskedelmet kedvezményes formában alkalmazza. Ő is ismert, mint az úttörő nagy mennyiségű nyitott állomány a polcokon, és az önkiszolgáló áruház vásárlás.
Geisse-t 25 éve alkalmazta Sam Walton , a Walmart Stores alapítója. Walton a Geisse-t "az innovatív kiskereskedelmi koncepciók úttörőjeként" említette a New York Times jelentése szerint.
János Geisse a Filantróp befolyások alapítója a célmissziós nyilatkozatról
Azóta a Dayton áruházak, ahol Geisse kapott első tapasztalatait a kiskereskedelemben, nagyban befolyásolta az ottani vezetők, akik abban az időben az alapító George öt unokája volt. Nagydaddy Dayton öröksége azonban létrehozta azt az alapot, amelyen a Daytoni áruházgyártó cég virágzott, amikor Geisse megalapította a Target üzleteket.
Dayton alapítója, George Draper Dayton New York-ban született 1857. március 6-án. A szülei az orvosi területen voltak. A házasságkötés után 1883-ban Minnesotába költözött, ahol egy banknál dolgozott, és ingatlaneszközöket kezelt.
1902-ben nyitotta meg első kiskereskedelmi üzletét, amelyet Goodfellow Dry Goods Company-nek hívtak.
Egy évvel később a név Dayton Dry Goods Company-re változott. Ez az első áruház a kiskereskedelmi örökség kezdete, a Dayton Corporation néven ismert. Dayton jól ismert volt, hogy emberbarát. A filantrópia története a vallási meggyőződés iránti elkötelezettségéből fakadt. Napjaink szerint Dayton naponta tanulmányozta a Bibliát, és rendszeresen elment a templomba.
Egy vallásos hit, melyet Dayton teljes mértékben magába öltözött, a tized fogalma. Hitt abban, hogy nyereségének egytizedét jó okokra és jótékonysági szervezetekre adta Isten nevében. A Dayton tizedének címzettjeinek többsége vallási okokhoz kapcsolódott.
Templomok, missziók, misszionáriusok és vallási iskolák voltak a Dayton egyik legkedveltebb támogató szervezetei. Dayton létrehozta a Dayton Alapítványt is, egy jótékonysági alapítványt, amelynek feladata "az emberiség jólétének előmozdítása az egész világon bárhol".
Könnyű belátni, hogy a Dayton vallási meggyőződése hogyan alakította a Dayton áruházak értékeit, és hogy miként élnek ma az alapítók értékei a Target elkötelezettségében, hogy az összes nyereség 5% -át adják a közösségi szervezeteknek. Könnyű belátni, hogy Dayton saját személyes meggyőződései és szakmai filozófiái a Cél küldetésének, jövőképének és értékeinek alapja miatt ma George D. Dayton idézetének olvasásakor:
"A siker a társadalom számára hasznosnak bizonyul a világon, segítve az emberiség szintjén való emelésben, és így magunkat vezetjük, hogy amikor elmegyünk a világon, némileg jobb lesz az életünk rövid élettartamán."