Az erősségeire összpontosítva kibővülhet (és jövedelmét)
A közös gondolat az, hogy mindannyian rendelkezünk erősségekkel és gyengeségekkel, de a valóságban nem. Amit rendelkezünk, természetes tehetségek és tehetségek, és fontos, hogy ne feledkezzünk meg arról, hogy ezek nem azonosak az erősségekkel és gyengeségekkel.
Természetes tehetségek azok a képességek, melyeket rendelkezésünkre bocsátunk, amelyek az elménk gondolkodásának és döntéshozatalának eredménye. Nem tanulták meg olvasva egy könyvet, vagy vettek egy órát. Így használjuk ezeket a természetes tehetségeket vagy képességeket, amelyek meghatározzák, hogy vannak-e potenciális erősségeink és potenciális gyengeségeink.
Két kemény igazság van
- Ha megengeded, hogy sikereid a tehetségedtől függjenek, erősségeit gyártod. Például: Természetesen nagyon jó a problémamegoldásnál. Az Ön munkája nagymértékben támaszkodik a problémáinak megoldására. Így, azáltal, hogy létrehoz egy függőséget a természeti képességétől, akkor erőssége van. Ha a munkája soha nem követelte meg a problémákat, akkor még mindig ugyanolyan képessége lenne - csak nem egy tényleges, felismert erősség.
- Ha megengeded, hogy sikereid a tehetségedtől függenek, akkor gyengeségeket hozol. Példa: Természetesen nem vagy jó a részletes munkában. Sajnos a munkád óriási mennyiségű részletes munkát igényel. Mert elfogadtad ezt a munkát, és egy olyan tehetségre van szükséged, amelyet nem rendelkezel - gyengeséget hoztál létre azzal, hogy függést hozsz a tehetségedről.
Gondolj bele így: A tehetségek és a tehetségek olyanok, mint két doboz. Az első doboz egy ajándékot (ez a tehetség ) tartalmaz, és mindegyikük íjjal van felcsavarva. A második doboz (nem tehetség) azonban nem más, mint baj. Gondolj arra, mint Pandora dobozát. Függetlenül attól, hogy mindkét doboz tartalma van-e, minden doboz csak potenciált tartalmaz.
Az 1. doboz csak potenciálisan jó , és a 2. doboz csak potenciálisan rossz . Semmi sem történik, amíg kinyitod a dobozokat. Ha soha nem nyitja ki az 1. számú dobozt, soha nem kapja meg a benne lévő ajándékot. Hasonlóképpen, ha soha nem nyithatja meg a 2. dobozt, soha nem szenved a következményekkel.
A tehetségek és a tehetségek ugyanúgy dolgoznak. Ha soha nem támaszkodik a tehetségére, soha nem érti meg a benne rejlő erősségek. Ellenkező esetben, ha soha nem támaszkodsz a tehetségedre, akkor soha nem szenvedsz a gyengeséged, amit birtokolsz valamiben.
Önt alkalmazva
Ezt a potenciált irányíthatja azáltal, hogyan alkalmazza magát. Miután megcsinálta ezt a szemléletváltást, észre fogja venni, hogy minden gyengeség létezik, csak azért, mert gyártottad őket (miáltal a sikere függ attól). Azt is észre kell vennie, hogy a gyengeséget kijavíthatja a függőség megszüntetésével - ez az izgalmas rész.
A legsikeresebb tanácsadók ezt értik. Tudják, hogy ők csak azért felelősek, hogy élvezik-e az erősségeiket vagy gyengeségeiket. Egy jó tanácsadó nem tölti az idejét arra, hogy "gyengítse" a gyengeséget. Ehelyett csak győződjenek meg róla, hogy sikere nem függ a nem tehetségektől. Ha valamit meg kell csinálni, kiszervezik.
Szóval, hogy győződjön meg róla, hogy nem gyárt gyenge pontokat? Győződjön meg róla, hogy hozzon létre egy olyan szerepet magának, amely a lehető legnagyobb mértékben támaszkodik a természetes erősségeire, mint tanácsadóra, és a lehető legkevésbé a gyengeségeire. Adjon konkrét gondolatot arra, hogy milyen szolgáltatásokat nyújt Önnek, és megnézheti, hogyan viszonyulnak a természeti tehetségéhez és a tehetséghez. Kérdezd meg magadtól, hogy gyengeséget csinálsz ezzel.
Konzultánsként Ön ritka helyzetben van ahhoz, hogy tökéletes szerepet töltsön be magának. Az egyik, amely maximalizálja a természeti tehetségektől való függését, és minimalizálja a nem-tehetségektől való függést. Ne felejtsd el, hogy felelős vagy attól, hogy gyengeségeket vagy erősségekkel dolgozol, senki más.